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第812章 以权sir为核心的新一届班组

  第812章 以权sir为核心的新一届班组 (第1/2页)
  
  警队一哥上位,警队核心管理层人事调整,向来都是不必可少的程序。
  
  单单一点,补充一哥上位以后留下来的空缺,就足以让警队核心管理层发生很大的变化。
  
  更何况,新任一哥肯定会对自己未来的下属组成另有一番规划,同时也是彰显自身职权的一种体现。
  
  当然,最后这一点对于周权来说,其实并没有多大的意义。
  
  现如今的警队核心管理层班子,就是以周权为核心组建的。
  
  毕竟他以警队二号人物的身份,署理警队工作运转已经很长一段时间了。
  
  接下来的人事调整,基本上只是对一些空缺的补充而已。
  
  “原警队行动DCP李文彬,改任警队国家安全DCP!”
  
  翻开面前那封警队全体管理层会议召开以前,就已经准备好的红头文件,周权直接开始宣布人事调整命令。
  
  “原警队高级助理处长,刑事处处长何凌云,擢升为警队行动DCP!”
  
  “原警队高级助理处长,监管处处长曾向荣,调任刑事处处长一职。”
  
  不同于前任一哥黄大处长上位的时候,周权先是实际署理警队工作,随后又被正式委任为署理处长。
  
  警队的各方各面,他的心里面再清楚不过了。
  
  相关人事变化,他也同样早就做好了计划,同时拿到了港府的正式文件。
  
  倘若按照警队的正常程序来说,当周权上位警队一哥以后,下一届的一哥人选,基本上将会从李文彬和蔡元祺两人当中得出。
  
  按照资历而言,蔡元祺更具一些优势。
  
  只不过,周权实在是太过于年轻了。
  
  成也如此,败也如此。
  
  年龄是周权的绝对优势,但同样也会成为他的束缚。
  
  不出意外的话,他将会成为警队历史上在位时间最长的警队一哥。
  
  等到他离开警队的时候,李文彬和蔡元祺两人肯定也已经达到了退休年限。
  
  未来警队回归之后第四任最高管理者,基本上只会出现在周星星,骆达年、刘杰辉他们这些更加年富力强的核心管理层成员之内。
  
  也正是因为如此,周权之后的国家安全DCP,并不意味着就是警队未来最高管理者的继承人选。
  
  最起码,这一届是如此情况。
  
  相比较而言,周权无疑更加倾向于李文彬担任国家安全DCP。
  
  如果有可能的话,骆达年是他心里面最合适的人选,周星星次之。
  
  只可惜,他们两人显然没有不具备这个晋升的优势条件。
  
  在六位高级助理处长之内,刑事处的何凌云才是最具资历晋升为警队副处长的人选。
  
  哪怕是曾向荣,都要逊色于何凌云一筹。
  
  曾向荣晋升警队核心管理层的时候,何凌云就成为了警队的高级助理处长。
  
  这些年来,SACP何工作成果可圈可点,距离荣休也有一段时间呢。
  
  警队副处长的位置如何调整,周权拥有着相当高程度的提议权。
  
  但补充他晋升之后的位置,何凌云肯定是当仁不让。
  
  在这种情况之下,周权就需要仔细斟酌一番相应的人事调整变化了。
  
  
  
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