第652章：商讨人选 (第2/2页)
　　
　　夏苒直接给自己拉了一把椅子，在最前面就坐了下来，道：“你们说到哪儿了，继续说吧。”
　　
　　这个时候二长老才道：“大长老负责那些项目非常的复杂，那么一大堆一时半会儿想要一个人接手基本上是不可能的事情，我的意思是直接把那些项目一个个分出来。”
　　
　　四长老听到这话皱眉：“有的项目确实是可以分出来的，但有项目看似独立，其中的牵扯却千丝万缕。你这样做是不是太过于草率了？”
　　
　　随着他们两个人的开始，其他人一个个的都说了说自己的想法。夏苒坐在那里听来听去的，发现他们也没有提出什么新的意见，于是直接就拍了拍桌子。
　　
　　她这边声音一出，所有人的目光都朝着她这边集中了过来。
　　
　　“本来这件事情我是想要延后几天再和大家讨论的，但是也不知道大长老要被撤职的事情公司里面的人得到风声了，既然这样那我们就趁着今天一起讨论了吧。”夏苒稍微把自己的来意解释了一下。
　　
　　随着这才道：“我们今天需要考虑的第一个就是，大长老下台了那总裁的位置由谁来做。第二个是他原本负责的项目现在需要让谁来负责。第三个就是如何把他撤职这件事情的影响力降到最低。”
　　
　　夏苒直接痛痛快快的就把今天讨论的目标给他们列出来了，让他们想一想，然后给自己提一提其他的意见。
　　
　　在今天他们第二条讨论了好长时间了，现在看到其他的两条顿时就沉默了下来。
　　
　　也不知道过了多长的时间，二长老看着夏苒道：“家主也不可能一直待在设计总监的位置上面，那个位置从一开始就仅仅起到一个过渡的作用，不如这个总裁就有你的当吧。”
　　
　　总裁的位置还是很重要的，现在大事上还需要和他们这一群人商量，但是在很多小事上却可以自己做主。
　　
　　这一点很容易让别有用心的人利用到。
　　
　　在场的其他人也没有人敢当着夏苒的面举荐自己的，于是就跟着二长老一起举荐了她。
　　
　　“我今天既然都这样说了，就说明我并没有当总裁的打算。而且在韩氏的业务方面我还有很多不懂的东西，这个位置给我，我也不一定能坐到很好。”夏苒对于自己还是很有自知之明的。
　　
　　毕竟她从一开始就在设计方面非常的有天赋，而在商业方面，即使她和程深在一起这么长时间，也是没怎么听懂里面的运作方法。
　　
　　其他人听到夏苒如此诚恳的坦白，你明白他的心并不在这个上面，这才开始大胆起来提自己或者自己觉得很不错的人选。
　　
　　大家提的人选基本上都大同小异，都在三长老四长老，还有几位表现很不错的高层身上转。
　　
　　其实大长老下台之后坐上这个位置的应该是二长老，毕竟二长老也相当的了解公司运作，但是之前在二长老身上发生的事情他们也不是不知道，于是直接就跳过了这个人选。